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Durango diseña un Plan de Empleo local centrado en los cuidados

El Ayuntamiento de Durango ha presentado un nuevo Plan de Empleo a la convocatoria de ayudas para acciones locales de Lanbide. La iniciativa beneficiará especialmente a personas desempleadas de larga duración, en particular a mayores de 45 años, y pondrá el foco en los cuidados, un sector con gran demanda.

Este nuevo plan, que se ejecutará durante el año 2026, contempla la creación de seis puestos de trabajo dirigidos al acompañamiento de personas en situación de soledad. Son plazas que estarán abiertas a los colectivos que más lo necesiten, “atendiendo así a una de las necesidades sociales más urgentes de Durango”, señalan responsables municipales.

El último Plan de Empleo solicitado por Durango se ejecutó en 2018. Desde entonces se han concedido ayudas a la contratación, que también se mantendrán este año.

Ayudas a la contratación y fomento del empleo

El Ayuntamiento de Durango ha solicitado ambas líneas de ayuda contempladas en la convocatoria de 2025 del Gobierno Vasco (Lanbide):

  • Tipo I: Fomento del empleo: Estas ayudas buscan aumentar la empleabilidad de personas desempleadas a través de contratos relacionados con actividades de utilidad pública e interés social. En este caso, se destinarán al acompañamiento de personas en soledad, priorizando a personas mayores de 45 años.
  • Tipo II: Ayudas a la contratación: Apoyo económico para empresas locales que contraten personas desempleadas inscritas en Lanbide, con un enfoque en colectivos vulnerables como personas mayores de 45 años, desempleados de larga duración, personas con discapacidad y perceptores de la RGI/IMV.

En los próximos meses se ofrecerán más detalles sobre cómo y dónde inscribirse.

Igualdad de género

El plan tiene un enfoque inclusivo, con especial atención a la igualdad de género. De los seis contratos solicitados, cuatro se destinan a mujeres y dos a hombres, garantizando oportunidades laborales equitativas, particularmente en sectores como los cuidados.

La concejala de Empleo, Jesica Ruiz, ha subrayado que los pasos que se están dando son importantes para cumplir el compromiso que el Equipo de Gobierno asumió en su programa electoral. “Durango llevaba ya varios años sin apostar por los planes de empleo, y ahora, con este enfoque, centrado en los cuidados y en la creación de empleo para los colectivos más vulnerables, estamos ayudando a quienes más lo necesitan”.

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5 Comentarios

  1. Gaba

    ¿Igualdad o EQUIDAD? That is the question. No son lo mismo.
    En mi opinión tendrían que llamarse Ministerio de Equidad, Ley de Equidad, Consejería de Equidad, etc.

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  2. Sorgiñe

    ¿Eres una mujer? Pues vergüenza te debería de dar hacer ese comentario. Primero entérate de lo que dice la Ley de Igualdad y, cuando sepas de que estamos hablando, opina.

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    1. Otra mujer

      Tu deberías enterarte del significado de IGUALDAD (mira en el diccionario) y dejémonos de leyes… además yo respeto tu opinión así que tu respeta la de otr@s.

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    2. Vergonzoso

      Quien se cree que es una mujer? Los negacionistas que se preocupan cuando se cumple la ley de igualdad y miran hacia otro lado cuando las mujeres son asesinadas. Lotsabakos

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  3. Durangokoa emakume bat

    ¿Esto es igualdad??? De 6 puestos, 4 para mujeres y 2 para hombres. Hasta donde yo se la igualdad serían 3 para mujeres y 3 para hombres, al menos eso es lo que me enseñaron a mi en el colegio cuando era pequeña en las clases de matemáticas no???

    Esto de la igualdad a veces se está convirtiendo en una desigualdad… SI ES IGUALDAD ES IGUALDAD!!!

    ¿Es esto igualdad???:

    "El plan tiene un enfoque inclusivo, con especial atención a la igualdad de género. De los seis contratos solicitados, cuatro se destinan a mujeres y dos a hombres, garantizando oportunidades laborales equitativas, particularmente en sectores como los cuidado"

    Hasta donde yo percibo es una desigualdad y quiero reflejar que yo que estoy escribiendo este comentario soy una MUJER pero que no entiendo que estemos luchando por una igualdad haciendo que cada día más se perciban y se den desigualdades. Insisto: IGUALDAD ES IGUALDAD!!!

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